A vice-governadora eleita de Mato Grosso, Gisela Simona (União Brasil), sinalizou que o percentual da Revisão Geral Anual (RGA) dos servidores públicos estaduais poderá ultrapassar os 5,36% previstos inicialmente para 2027. A possibilidade, no entanto, está condicionada à situação financeira do Estado e às negociações com as categorias do funcionalismo.
Em entrevista ao MidiaNews, Gisela afirmou que a futura gestão pretende manter o diálogo com os representantes dos servidores e não descarta discutir um índice superior ao estabelecido na proposta orçamentária.
“Tudo existe possibilidade, o que precisa é de diálogo”, declarou.
A previsão apresentada na Lei Orçamentária Anual (LOA) de 2027 reserva R$ 1,068 bilhão para o pagamento da revisão salarial. A proposta estima uma receita total de R$ 46,1 bilhões para o Estado e ainda precisa ser analisada pela Assembleia Legislativa de Mato Grosso (ALMT).
A discussão ocorre em meio à pressão das entidades sindicais, que reivindicam uma recomposição salarial maior. Segundo as categorias, as perdas acumuladas chegam a aproximadamente 19,52%. Em 2026, os servidores estaduais receberam reajuste de 5,4%, acima dos 4,26% inicialmente propostos pelo Executivo.
Apesar de demonstrar abertura para negociar, Gisela destacou que existem fatores econômicos que precisam ser considerados antes de qualquer decisão. Entre eles estão as incertezas do cenário financeiro, o encerramento do Fethab 2 e os possíveis impactos da reforma tributária sobre a arrecadação estadual.
Ao tratar da necessidade de responsabilidade fiscal, a vice-governadora eleita ponderou:
“Não adianta a gente ter todos os direitos nesse momento e daqui a pouco não conseguir pagar”.
Gisela afirmou ainda que pretende conversar diretamente com os representantes das categorias para avaliar as condições financeiras do Estado antes de definir uma proposta. Até o momento, não há indicação de um novo percentual, tampouco garantia de que o governo atenderá integralmente às reivindicações apresentadas pelos sindicatos.